마케팅 시장을 혁신하는 팀민트에서 위대한 도전을 함께할 인재를 찾습니다.
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마케팅 업계의 뉴진스
아직 팀민트가 생소하실텐데요 팀민트는 설립 1년이 채 되지 않은 시점에 연간 거래액 200억 이상을 확보할 정도로 가장 빠르게 성장하고 있는 광고대행사입니다. 구성원도 어느덧 60명에 달하는데요. 이처럼 단기간에 0 to 1 할 수 있는 역량과 경험을 갖춘 동료들이 팀민트에 함께하고 있습니다.
팀민트를 선택한 고객사
현재 시장을 선도하는 다양한 기업들이 팀민트와 함께 마케팅 성과를 혁신하고 있습니다. 특정 마케팅 분야에 치중되지 않고, 고객사의 상황과 브랜드 특성에 적합한 최적의 마케팅 솔루션을 제공합니다.
우리가 모인 이유
광고대행사이자 스타트업이기도한 팀민트는 약 300조에 달하는 ‘낭비되는 마케팅 예산’에 주목, 이를 해소해 마케팅 시장을 혁신하고자 합니다.
“마케팅 비용의 50%는 낭비되고 있다. 다만 우리는 그 50%가 어떤 것인지 모를 뿐이다.“
(Half the money I spend on advertising is wasted; the trouble is I don't know which half)
현대 광고의 아버지라 불리는 존 워너메이커의 이 격언은 마케팅 시장이 디지털로 재편되고, 광고 성과 추적 기술이 고도화되는 이 시점에도 여전히 유효합니다. 실제로 마케팅 예산의 약 30%는 상업적 목표를 달성하는데 어떠한 기여도 하지 못한 채 낭비되고 있다고 하는데요.(Next&Co, Digital Media Waste, 2022. Rakuten marketing, What Marketers Want, 2022) 글로벌 마케팅 시장 규모(Dentsu, Global Ad Spend Forecasts, 2022)가 약 1,000조임을 고려했을 때 이는 약 300조에 달하는 문제입니다.
팀민트는 300조에 달하는 마케팅 예산 낭비를 해소하고 그 가치가 세상을 더 좋은 방향으로 이끄는데 쓰이도록 혁신하고자 합니다. 이에 민트의 첫 번째 비전을 (낭비되는 마케팅 예산의) ‘Zero Waste’로 정하고, 비전 달성을 위한 일에 몰입하고 있습니다
Zero Waste를 향한 여정
팀민트는 통합 마케팅 전략과 기술 혁신으로 ‘Zero Waste’라는 원대한 비전을 달성하고자 합니다.
‘통합 마케팅 전략’
팀민트는 세상을 변화시키는 제품/서비스들에게 진정한 의미의 ‘통합 마케팅 솔루션’을 제공하는 것이 혁신의 시발점이라 믿고 있습니다.
마케팅 미디어 환경의 변화로 마케팅 방법론은 계속해서 다양해지며 고도화되고 있습니다. 그러나 많은 에이전시들이 제품/서비스의 특징과 상황을 충분히 고려하지 않고, 본인들이 제공하는 마케팅 방법론에 치중된 솔루션을 제공하는 것에 그치고 있습니다.
팀민트는 SNS, 인플루언서, SA, DA, CRM, SEO 등 특정 마케팅 방법론에 매몰되지 않고, 제품/서비스의 특징과 상황을 정확히 진단하여 통합 마케팅 솔루션을 제공하는 진정한 의미의 종합 마케팅 대행사가 되고자 합니다. 이를 위해 전문성을 지닌 조직을 기능별로 내재화하고, 각 기능별 조직이 효율적으로 Co-Work 할 수 있는 고도화된 업무 체계를 만들어가고 있습니다.
‘기술 혁신을 통한 생산성 개선’
팀민트는 기술을 통해 마케터들의 비효율적인 단순 반복 업무를 줄여 마케팅의 본질에 집중할 수 있는 환경을 만들고자 합니다.
대다수의 마케터들이 광고 셋팅, 성과 모니터링, 데이터 정제 및 가공, 나아가 시장 리서치까지 비효율적인 단순 반복 업무에 많은 시간을 소비하여 본질적인 마케팅 전략에 대해서는 충분한 시간을 할애하지 못하고 있습니다. 또한 디지털 미디어 환경에서 광고 매체, MMP, CRM 솔루션 등으로 부터 수많은 데이터가 쏟아지고 있지만, 이를 정확히 분석하여 정확한 마케팅 전략을 도출하는 것에 어려움이 따르고 있습니다. 팀민트는 이러한 비효율성 또한 마케팅 예산이 낭비되는 문제의 원인으로 보고 있습니다.
이에 리포트 자동화, 데이터 시각화, 마케팅 정보 플랫폼 등 기술 기반의 다양한 서비스를 통해, 마케터들이 단순 반복 업무를 줄이고, 정확한 데이터 인사이트를 통해 좀 더 본질적인 업무에 집중할 수 있는 환경을 만듦으로써, 마케팅 시장 전반에 걸친 비효율성을 해소하고자 합니다.
구성원과의 동반 성장
‘조직의 성장이 곧 구성원의 성장’이라는 낙관론을 경계하고, 구성원 개인의 성향과 커리어를 고려한 가치 ‘EVP(Employee Value Proposition)’를 단위 조직 차원에서 고안해 구성원의 성장과 Career Path를 지원합니다.
팀민트가 가고자 하는 길을 떠올렸을 때 지금의 성과는 이제 막 걸음마를 뗀 수준이라고 할 수 있는데요. 단기간 빠른 성장을 이뤄낸 최고의 동료들과 앞으로의 여정을 함께할 인재를 모시고 있습니다. 많은 지원 부탁드려요
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