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퍼포먼스 마케터(2~3년)

팀민트의 Performance Architect 팀을 소개합니다
Performance Architect 팀은 회사의 비전인 (낭비되는 마케팅 예산의) ‘Zero Waste’를 직접 실현시키는 조직이에요. Media Planning, Buying, Analysing으로 이어지는 퍼포먼스 마케팅 전 과정에서 고객사의 성장을 이루었는지 고민하며, 최적의 방법론을 도출하고 있어요.
구체적으로는 이런 일을 하고 있어요
퍼포먼스 마케팅 대행사로서, Google, Meta 등 Paid Media를 Buying하고 결과값을 분석합니다.
KPI 도달 여부 뿐 아니라, 고객사 성장의 순증량에 집중하여 목적합리적인 Media Plan을 도출합니다.
‘3rd party data 활용제한’ 등 시장 변화에 선제적으로 대응하며, 전문성을 발전&유지시킵니다.
고객사의 성공사례를 기반으로, 팀민트의 인사이트 플랫폼MIX’의 오리지널 컨텐츠를 발행합니다.
저희는 이렇게 일하고 있어요
신규입사자를 위해, 내부 교육 커리큘럼을 정기적으로 업데이트하고 있어요.
구성원의 전문성을 수치화하여 리뷰하고, 커리어에 도움이 되는 업무 위주로 배정하고 있어요.
모두가 업무 본질에 집중할 수 있도록, 협업툴(Slack, Asana 등)을 적극 활용하고 있어요.
히스토리를 체계적으로 관리할 수 있도록, 자료의 이름과 버전을 규칙화했어요.
Performance Architect 팀에서 ‘퍼포먼스 마케터(경력 2~3년)’를 찾습니다 저희는 이런 분들과 함께 일하고 싶어요
분야와 상관없이 ‘몰입’하여 ‘결과’를 만들어보신 분
수리적, 논리적, 분석적 사고에 뛰어나신 분
‘충분함’을 넘어선 ‘뛰어남’을 추구하시는 분
이런 경험이 있는 분들이라면 너무 좋을 것 같아요
Google, Meta 등 주요 미디어를 높은 난이도로 운영했으며, 자신만의 성공사례가 있으신 분
GA, Appsflyer, Adjust 등 트래킹 솔루션을 높은 난이도로 활용해보신 분
여러 이해관계자들 사이에서 자신의 논리를 설명&설득시켜보신 분
근무 조건이 궁금하시다면 참고해주세요
정규직의 경우 최초 3개월 수습, 인턴의 경우 6개월 기간을 적용합니다.
신입 포지션은 회사 내규, 경력 포지션은 면접 후 급여 수준을 결정합니다.
정해진 근무 시간은 주5일(월~금), 10:00~19:00이나 유연근무제와 탄력근무제를 적용합니다.

채용절차

서류 지원
1차 실무자 인터뷰
2차 대표 인터뷰
최종 합격
안내사항 입사지원은 팀민트 채용메일 people@team-mint.io 를 이용해주세요. - 이메일 지원시 “개인정보 수집 및 이용 에 동의합니다” 문구 필수 기재 - 이력서 필수/포토폴리오 선택 첨부전형별 결과는 지원 시 기재해주신 이메일 주소로 안내드립니다.포지션별 채용 절차는 상이할 수 있는 점 참고 바랍니다.